汶馬公司召開2024年工作會

2月6日,汶馬公司召開2024年工作會,傳達落實蜀道集團、藏高公司工作會議精神,總結(jié)2023年工作,分析研判當前形勢,安排部署2024年工作。藏高公司黨委副書記、董事王莉蒞臨會議指導。會議由汶馬公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理鄭忠主持,藏高公司黨委委員,汶馬公司黨委書記、董事長牟力作題為《聚焦關鍵抓落實 奮發(fā)有為展擔當 在汶馬十年新起點聚力新作為》工作報告。
王莉?qū)︺腭R公司在2023年取得的優(yōu)異成績表示熱烈祝賀,向汶馬公司廣大干部職工及職工家屬表示衷心的感謝。王莉指出,2023年,汶馬公司深入學習貫徹黨的二十大精神、習近平總書記來川視察系列重要講話精神,全面貫徹省委十二屆歷次全會精神,認真落實蜀道集團、藏高公司黨委各項安排部署,聚焦企業(yè)改革發(fā)展、主業(yè)提質(zhì)、黨的建設等方面,克服熊耳山高位崩滑地質(zhì)災害等不利因素影響,干部職工奮進向上、團結(jié)拼搏,超額年度目標任務。全年未發(fā)生一起生產(chǎn)安全責任事故或突發(fā)環(huán)水保事件,成績值得肯定。
王莉強調(diào),一是強化政治引領,抓好黨的建設。汶馬公司要高舉習近平新時代中國特色社會主義偉大旗幟,持續(xù)抓好“四好一強”領導班子創(chuàng)建,深入推進“格桑花”等黨建子品牌示范建設,嚴格落實意識形態(tài)工作責任制,堅持黨建帶團建,持續(xù)深化“雪域青年先鋒”“石榴籽”青年志愿服務等“青”字品牌建設,一體推進“三不腐”體系建設,不斷營造崇廉拒腐的良好風尚。二是推進人才建設,強化人才引領。堅持黨管人才原則,落實人力資源共享機制,盤活現(xiàn)有人力資源,健全人才選用培養(yǎng)全鏈條機制,著力抓好“三支”人才隊伍建設,把“兩路”精神作為人才培養(yǎng)核心價值觀,以專業(yè)實干為人才培養(yǎng)核心競爭力,激發(fā)公司內(nèi)生動力。三是加強安全管理,抓牢紅線建設。要深刻汲取“8·21”山洪災害事件教訓,要真正認識到安全事關企業(yè)生死存亡和興衰成敗,牢固樹立“安全發(fā)展、綠色發(fā)展”理念,堅決遏制生產(chǎn)安全責任事故、環(huán)境問責事件發(fā)生。四是聚焦年度目標,提升管理水平。要持續(xù)深化降本增效,深挖內(nèi)潛,進一步加強成本管控,強化數(shù)據(jù)稽查,抓好汛期養(yǎng)護巡查、應急養(yǎng)護,持續(xù)優(yōu)化公司治理機制,堅持過“緊日子”思想,著力提升財務管控力度,助力汶馬公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成績。
牟力表示,2023年,是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年,是汶馬公司成立十周年深耕主業(yè)、深化改革的開拓之年。汶馬公司緊緊圍繞蜀道集團、藏高公司安排部署,聚焦重點領域、緊盯關鍵環(huán)節(jié),堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),按照“講政治、抓發(fā)展、保安全”工作總思路,各項工作有了新成效,交出了一份難中求成、殊為不易的高質(zhì)量答卷。
牟力要求,一是持續(xù)堅持黨的全面領導,為公司發(fā)展厚植“正”的底蘊。要堅定不移加強黨建引領,堅決貫徹落實黨委重大決策部署,堅持黨管干部原則,持續(xù)抓好干部育、培、選、用、管各項工作,加強意識形態(tài)教育,構(gòu)建統(tǒng)戰(zhàn)新格局,激發(fā)群團工會活力,進一步強化黨風廉政建設。二是持續(xù)提升經(jīng)營管理能力,為公司發(fā)展激發(fā)“進”的動能。聚焦目標任務,適應經(jīng)濟形勢的變化,樹牢“過緊日子”思想,瞄準降本增效關鍵“點”,深挖內(nèi)潛,強化過程管理,加強成本管控,深化服務內(nèi)涵,提高運維管理效能,規(guī)范落實道路養(yǎng)護,加快工程竣工驗收,積極推進科技創(chuàng)新。三是持續(xù)嚴守安全環(huán)保底線,為公司發(fā)展夯實“穩(wěn)”的基礎。深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產(chǎn)及防災減災工作重要指示批示精神,堅持底線思維,嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”相關要求,深刻汲取“8·21”山洪災害的教訓,堅持預防為主工作方針,落實企業(yè)安全生產(chǎn)管理主體責任,實現(xiàn)安全隱患全過程記錄和閉環(huán)管理。四是持續(xù)提高依法治企水平,為公司發(fā)展做好“立”的文章。有序推進新一輪國企改革深化提升行動系列工作,持續(xù)釋放內(nèi)生活力,健全法人治理體系,強化管理考核機制,強化提質(zhì)增效,增強合規(guī)經(jīng)營意識,做好普法宣傳工作。堅持過“緊日子”思想,合理分解年度目標,加強財務管理,全面落實信訪穩(wěn)定和輿情管控工作措施。
會議對2023年度汶馬公司先進集體和先進個人進行了表彰。
藏高公司綜合辦公室黨務工作部副部長、汶馬公司外部董事、汶馬公司領導班子成員、機關全體管理人員及2023年度受表彰獲獎代表參加會議。
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